Dicas importantes sobre tributos e contabilidade para sua empresa

Confira algumas dicas sobre tributos e contabilidade preparadas pela Softcon para empresas: Simples Nacional Regime compartilhado de arrecadação, cobrança e fiscalização de tributos aplicável às Micro e Pequenas Empresas. O […]

Por ACATE

08 de setembro de 2021

Confira algumas dicas sobre tributos e contabilidade preparadas pela Softcon para empresas:

Simples Nacional

Regime compartilhado de arrecadação, cobrança e fiscalização de tributos aplicável às Micro e Pequenas Empresas. O regime Simples Nacional abrange os tributos IRPJ, CSLL, PIS/Pasep, Cofins, IPI, ICMS, ISS e CPP, permite o acesso ao sistema eletrônico para a realização do cálculo do valor mensal, geração do DASe constituição do crédito tributário.

Facultativo, é preciso formalizar a opção pelo Simples Nacional.

eSocial

A implantação do eSocial viabiliza a garantia aos direitos trabalhistas e previdenciários, simplifica o cumprimentos de obrigações e traz maior transparência referente às informações de contratos de trabalho.

Como? Através do sistema de transmissão digital, que informa ao Governo, de forma unificada, as informações referentes às obrigações fiscais, previdenciárias e trabalhistas, reduzindo a burocracia, simplificando processos e gerando ganho de produtividade.

A legislação prevê ainda tratamento diferenciado às micro e pequenas empresas.

Startup

Apresentando um crescimento acelerado, as startups são empresas que buscam a inovação através de um modelo de negócio escalável e repetível. Trabalhando com extrema incerteza, é importante que as startups contem com suporte de uma contabilidade especializada.

Como? Com uma contabilidade especializada em startups, serão empregadas as métricas para startups mais adequadas, além de ter mensurada corretamente a valuation.

Cuidados que ajudarão na conquista de investimento anjo e na trajetória para que se tornem fortemente solidificadas e líderes em seus setores.

Salário Mínimo

O salário mínimo pago é o montante total, após descontos dos tributos, como FGTS e INSS. A tabela do salário mínimo apresenta o valor bruto. Já o valor do salário mínimo líquido é o valor pago ao colaborador, que depende do resultado dos descontos de tributos, somas de horas extras e dos direitos, como vales transporte, alimentação, folgas, que o empregador se propõe a oferecer.

*Fonte: Softcon

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