Environmental, Social and Governance (ESG) significa a busca por melhores práticas ambientais, sociais e de governança dentro das organizações e empresas. O termo surgiu em 2005 em um relatório organizado por uma iniciativa liderada pela Organização das Nações Unidas (ONU). O título do relatório “Who cares wins”, que significa “Ganha quem se importa”, trouxe uma nova perspectiva para os negócios e investimentos internacionais.

A preocupação ambiental, social e de governança surgiu a partir de uma série de questões urgentes a serem tratadas: 

• Dentro do campo ambiental: o aquecimento global, a emissão de carbono, a crescente poluição da água e do ar, a extinção da biodiversidade, o desmatamento, a eficiência energética, a gestão de resíduos e a escassez de recursos.
• Social: relação com a comunidade, proteção de dados, privacidade e satisfação do público e dos atores sociais, diversidade de equipes, engajamento de colaboradores, respeito aos direitos humanos e também às leis trabalhistas.
• Governança: relação com os gestores públicos, canais de denúncias de irregularidades, gestão corporativa transparente, composições dos conselhos corporativos, comitês de auditorias, condutas e culturas organizacionais.

Na última década, a economia internacional tem voltado os olhos para a questão da sustentabilidade. Os fundos destinados a ações sustentáveis cresceram de R$ 543,4 milhões em junho de 2020 para R$ 817,9 milhões em dezembro do mesmo ano, um aumento de 46%. Em janeiro de 2021, os fundos ultrapassaram a marca de R$ 1 bilhão, segundo dados da Anbima (Associação Brasileira das Entidades dos Mercados Financeiro e de Capitais). Também segundo a associação, no Brasil, 84% dos gestores de investimentos sabem o que significa a sigla ESG e usam como critério para tomada de decisão.

Nesse sentido, essas práticas geram valor para as empresas e, ao mesmo tempo, fortalecem o interesse comum da sociedade de ter uma economia global sustentável e humana. Assim, são consideradas empresas ESG aquelas que buscam minimizar impactos ambientais, se preocupam com a diversidade de suas equipes e trabalham por uma gestão cada vez mais transparente, por exemplo.

Tecnologia e Inovação

Os padrões ESG visam mensurar uma gestão eficiente dos impactos ambientais, sociais e de governança de uma empresa. Além disso, têm o propósito de transformar a realidade e tornar sustentável a utilização dos recursos, a colaboração das equipes e a gestão dos negócios. Para isso, o avanço da ciência e da criatividade humana são essenciais, pois auxiliam na construção das melhorias que irão transformar o mundo. Ou seja, tecnologia e inovação tornam-se fontes para o desenvolvimento sustentável do planeta e da sociedade e estão alinhadas com os objetivos da ESG.

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